Välkommen till Sundsvalls kommun!
Sundsvalls kommun är en av Norrlands största arbetsgivare med runt 8 000 medarbetare och över 300 yrken. Tillsammans fyller vi ett av de viktigaste uppdragen i samhället – att skapa nytta och värde för invånare, företag och framtida generationer. Oavsett verksamhet arbetar vi för samma sak, att vi ska vara en bra plats att bo, leva och verka på.
Just nu befinner vi oss i en spännande utvecklingsfas. Vi är en föregångare inom digital utveckling och artificiell intelligens, och leder arbetet med att skapa smarta lösningar för framtidens offentliga sektor.
Sundsvall har en central roll i den gröna omställningen i norra Sverige. Vi är övertygade om att de rätta platserna för den omställningen är här. Som kommun förbereder vi oss för att växa bland annat genom att bereda mark, skapa nya utbildningsplatser, marknadsföra kommunen och välkomna nya invånare från hela världen.
LSS-gruppbostaden har ett arbetslag på 6 tillsvidareanställda och som stödassistent arbetar du tillsammans med dina kollegor utifrån målsättningen att tillgodose omsorgstagares specifika behov av stöd i vardagen med fokus på delaktighet, inflytande och självbestämmande. Vi strävar efter att skapa god livskvalitet och självförverkligande för våra omsorgstagare utifrån gällande lagstiftning.
Du förväntas arbeta främst utifrån lagen om särskilt stöd och service till vissa funktionshindrade (LSS) men även annan tillämplig lagstiftning. På delegation av sjuksköterska, arbetsterapeut och fysioterapeut kan du komma att utföra hälso- och sjukvårds (HSL) uppgifter.
Du förväntas att ge stödinsatser som skall utgå från omsorgstagarens genomförandeplan, individuella behov, både psykiskt, fysiskt och socialt. De skall främja självständighet, delaktighet och utföras med respekt för omsorgstagarens integritet och självbestämmande. Samverka med omsorgstagares nätverk och myndigheter. Du förväntas bistå omsorgstagare till meningsfulla aktiviteter, på ett sådant sätt att den enskildes resurser stärks utifrån ett socialt, habiliterande och rehabiliterande synsätt. Arbeta med dokumentation, genomförandeplan och uppföljning samt avvikelserapportering. Följa arbetsplatsens och kommunens fastställda arbetsmetoder, förhållningssätt, rutiner och riktlinjer. Du förväntas delta aktivt i kompetensutveckling, ombudsroller, möten och planeringsdagar. Medverka till att utveckla en god kvalitativ verksamhet samt komma med idéer till förändringar och förbättringar i verksamheten. Samt medverka vid introduktion av nya medarbetare och ansvara för handledning av nyanställda.
Vi söker dig som har utbildning eller annan utbildning som bedöms likvärdig:
Du har god svenska i tal och skrift samt B-körkort.
För att arbeta på LSS-gruppbostaden och samverka med andra krävs det att du har god samarbets- och problemlösningsförmåga samt är lyhörd. Du är flexibel och har förmåga att arbeta både självständigt och i grupp samt kunna planera, strukturera och driva arbetet framåt. Du behöver kunna vara lugn, stabil och kontrollerad i stressituationer. Ha god förståelse för hur olika människor tar till sig kunskap och information och anpassa sättet att förmedla budskap till mottagaren.
Vi lägger stor vikt i personlig lämplighet!
| Anställningsform | Tillsvidareanställning |
|---|---|
| Anställningens omfattning | Heltid |
| Tillträde | Tillträde 2026-03-09 |
| Löneform | Månadslön |
| Antal lediga befattningar | 1 |
| Sysselsättningsgrad | 100% |
| Ort | Sundsvall |
| Län | Västernorrlands län |
| Land | Sverige |
| Referensnummer | 2025/117 |
| Kontakt |
|
| Facklig företrädare |
|
| Publicerat | 2025-12-17 |
| Sista ansökningsdag | 2026-01-07 |